Voor medewerkers vanaf 60 jaar
De laatste stap richting pensioen: begeleiding voor 60+
Voor medewerkers van 60 jaar en ouder komt de pensioendatum echt in zicht. Veel vragen spelen tegelijk: is het financieel haalbaar? Hoe maak ik de overgang geleidelijk en prettig? En wat ga ik eigenlijk doen als het werk stopt?
Comminz helpt medewerkers bij het afronden van hun loopbaan én het voorbereiden op een nieuwe, zinvolle levensfase.
Veelgestelde vragen in deze fase
- Hoe zit mijn AOW en pensioen precies in elkaar?
- Wat betekent het als ik eerder wil stoppen of in deeltijd wil blijven werken?
- Kan ik mijn pensioen slim spreiden met een hoog-laag constructie?
- Hoe behoud ik structuur, zingeving en vitaliteit na pensionering?
Wat biedt Comminz voor 60-plussers?
- Workshops zoals ‘Voorbereiden op je pensioen’ of ‘Rust, ruimte en richting’
- Persoonlijke inzichtgesprekken met focus op AOW-overgang, inkomen en vrijwillige uitstroom
- Financiële foto met rood/groen scenario’s afgestemd op de laatste werkjaren
- Mentale voorbereiding: omgaan met loslaten van werk en nieuwe daginvulling
- Verwijzing naar vrijwilligerswerk, mantelzorgopties of vitaliteitsprogramma’s
Zelf uw pensioen berekenen?
In sommige gevallen heeft u de mogelijkheid om met uw opgebouwde pensioenkapitaal te gaan “shoppen” voor de beste uitkering. De rekentool onderaan deze pagina helpt u bij het vinden van de meest gunstige optie.
Eerst even wat achtergrondinformatie:
Gaat u binnenkort met pensioen? Dan heeft u mogelijk één van de volgende pensioenregelingen:
- Toegezegde uitkering (defined benefit): Denk aan een eindloon- of middelloonregeling. In dit geval heeft uw pensioenuitvoerder een vaste afspraak met u over het bedrag dat u periodiek ontvangt. U kunt deze uitkering niet onderbrengen bij een andere partij.
- Beschikbare premieregeling (defined contribution): U bouwt een pensioenkapitaal op waarmee u later een uitkering aankoopt. Hierbij heeft u wél de mogelijkheid om te shoppen voor de beste aanbieder. En dat kan financieel aantrekkelijk zijn!
Wat levert uw opgebouwde pensioenpot nu op?
Met onze rekentool ontdekt u binnen enkele minuten wat de actuele aanbiedingen zijn voor uw situatie. Vul een paar gegevens in en krijg direct inzicht in de beste opties van dit moment.
Nieuwsgierig naar de uitkomst of behoefte aan advies?
Stuur gerust een e-mail naar info@comminz.nl. Wij denken graag met u mee!
Direct aan de slag: Online uw pensioen berekenen
- Training
Pensioenplanner - Financieel Inzicht
Financieel inzicht uitgebreid - Financieel Inzicht
Financieel inzicht bij Arbeidsongeschiktheid
- Pensioencoach
Workshops en/of maatwerk - Pensioenbegeleiding
Ondersteuning bij aanvraag
pensioen
De rol van de werkgever
Werkgevers kunnen bijdragen aan een zachte landing voor hun medewerkers. Door ruimte te bieden voor ontslaggesprekken, loopbaanafsluiting en persoonlijke begeleiding, toon je waardering voor jarenlange inzet.
- Laatste inzichtmomenten faciliteren via workshops of spreekuren
- Erkenning en afronding organiseren, met ruimte voor toekomstgesprekken
- Combineren met generatiepact, RVU of seniorenregeling
Meer weten over hoe Comminz jouw 60+ medewerkers ondersteunt bij een soepele overgang naar pensioen?
We denken graag met je mee over een warm afscheid én een nieuwe start.
Senioren actueel
Test bericht voor de nieuwe blog layout van de site
Test bericht voor de nieuwe blog layout van de site Lorem ipsum dolor sit amet&l Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut ...
